团建的困难
当一个公司或者部门需要做团建的时候,通常会把这个任务交到hr的手上,不但增加了hr的工作量,团建拓展,还导致了花更多时间在团建上,团建拓展报价,无法完成招聘、行政的工作。公司也不可能专门用一个部门或者个人去做团建的项目,hr在找团建地点就要花大量的工作去完成,还要做出一个完整的流程。还要准备游戏的道具、场地、住宿、车辆情况。公司的成本预算又不高,团建拓展多少钱,选择性又低。
团建课程收益
对个人:通过运动激发斗志,以比赛中的相互配合突出团队中每个成员的。
重要性,明确定位与责任、信任与支持,明白个人牺牲与集体保全的平衡,提升专注力、增加奋斗力。
对团队:对抗的模式时刻在透露“团队目标一致性”的信号,无时不在激励每位成员积极参与团队建设,突出团队沟通与配合的重要性,加强团队战斗力,增进团队士气。
对管理:通过与员工同日共苦、共同争取胜利的过程培养领导精神,提升领导魅力,在比赛中重新发现与考量员工能力与特长,唯才是用。在实战中学习战术的应用、训练战略思维及临场决策能力。
四、员工心态培训模块
心态决定意愿,意愿决定行动
积健康的心态能够激发员工的工作热情,提高工作效率,营造良好和谐的团队氛围。
心法(意识形态):心态的自我调节,情绪控制。彼此包容,团建拓展培训基地,互相影响,打造企业“家”的氛围。
方法(具体落实):通过培训项目中不断承受压力,疏导并释放情绪,同时通过项目产生互相之间深入的的理解与包容,感受 彼此的付出和支持。
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